Comment un ancien éducateur a fait une entreprise en soutenant les entrepreneurs noirs

Dans la question rapide de Bustle, nous demandons aux femmes dirigeantes des conseils, des meilleures orientations qu'elles aient jamais reçues à ce qu'elles sont encore en train de comprendre. Ici, Dr. Lakeysha Hallmon , EdD, fondateur et PDG de Le marché du village , réfléchit à l'importance d'un soutien actif.

Tous les jours, Dr. Lakeysha Hallmon , EdD, essaie de faire du vélo au moins 10 milles. C'est une façon à la fois de s'ancrer avant une journée bien remplie et de tomber plus profondément amoureux de sa ville d'adoption d'Atlanta, en Géorgie. Deux raisons principales pour lesquelles le natif du Mississippi est obsédé ? La présence d'entrepreneurs noirs ici et… ce que l'entrepreneuriat noir signifie pour cette ville, raconte-t-elle à Bustle.

Hallmon, 39 ans, est le fondateur et PDG de Le marché du village, qui héberge des marchés en personne et des commerces de détail en ligne pour les entrepreneurs noirs, et fournit aux propriétaires d'entreprise un soutien et un mentorat. Depuis son lancement en 2016, il a généré plus de 5,3 millions de dollars pour plus de 1 400 entreprises appartenant à des Noirs, dans des secteurs aussi divers que la beauté, l'habillement et l'alimentation. Hallmon a décidé de démarrer l'entreprise pour une raison simple : elle adorait aller aux festivals, mais voyait un manque d'artisans noirs lors de ces événements. Hallmon voulait également utiliser ses compétences en tant qu'ancienne éducatrice et administratrice de l'éducation pour encadrer les propriétaires d'entreprise noirs. Je dis toujours à mes étudiants : « Faites-le clair et rendez-le génial », dit-elle. C'est le même conseil qu'elle donne aux personnes qui travaillent avec elle.

Son dernier projet est ÉLEVER , un incubateur qui s'associe à des coachs en bien-être agréés et à des praticiens de la santé mentale pour aider les entrepreneurs à prioriser leur santé mentale tout en étant propriétaires de leur entreprise. ELEVATE, dit Hallmon, est une manifestation de son mantra, Support est un verbe : nous pouvons être le plus grand catalyseur pour la grandeur de l'autre, explique-t-elle. Mais je pense que cela ne peut être fait que lorsque l'esprit va bien, quand le corps va bien, quand l'esprit va bien.

Ici, Hallmon explique à Bustle pourquoi elle pense que le soutien doit être plus que des mots, à qui elle s'adresse pour obtenir des conseils professionnels et spirituels, et comment elle reste centrée tout en gérant une entreprise au rythme rapide.

Entre The Village Market et ELEVATE, vous devez constamment discuter avec de nouvelles personnes. Dites-moi comment vous vous préparez pour une grande réunion ou un événement.

Je passe chaque matin dans la prière et la gratitude pour la journée elle-même et toutes les choses que j'ai pu accomplir. J'écoute des podcasts comme Thérapie pour les filles noires. J'essaie de cocher mentalement ce qui doit être fait pour la journée, de sorte que dans mon esprit, tout a déjà été accompli.

Avec votre routine de préparation à l'esprit, quels conseils donneriez-vous à quelqu'un qui débute dans votre industrie ?

Il n'y a pas nécessairement de modèle lorsque vous créez quelque chose de nouveau. Devoir tout savoir du jour au lendemain est épuisant mentalement. Cela peut être débilitant lorsque vous avez des aspirations si grandes que vous ne pouvez même pas avancer. Ce qui m'a aidé dans cette entreprise, c'est d'avoir des conseillers spirituels, mais aussi d'avoir un très bon thérapeute lorsque le syndrome de l'imposteur et des accès d'anxiété se présentent pour moi. L'un de mes meilleurs investissements a été de m'assurer d'avoir une thérapeute noire pour moi-même.

baume à lèvres à l'huile de coco

En dehors de la thérapie, y a-t-il quelqu'un à qui vous adresser pour obtenir des conseils ?

J'ai des amis très réussis. En ce qui concerne les opérations quotidiennes et la mise à l'échelle, je leur parle de pair à pair de ce que signifie diriger une entreprise. Dr Joy Harden, PhD, qui a commencé la thérapie pour les filles noires, et je parle presque tous les deux jours. Je parle avec Eunique Jones Gibson, qui a commencé le jeu Étiquettes culturelles , à peu près hebdomadaire. Pour des conseils spirituels, je vais chez mes aînés. Je parle à ma grand-mère tous les jours.

Quel est le meilleur conseil vous avez jamais reçu ?

Ce conseil est venu de ma grand-mère, qui a été entrepreneure toute sa vie, sauf quand elle avait 13-14 ans et travaillait dans les champs de coton du Mississippi. Elle m'a dit : « Vous devez chérir chaque client » qui vient au Village ou à toute entreprise avec laquelle je travaille. Il ne devrait jamais y avoir un jour où je suis tellement épuisé que j'oublie de dire « Merci » ou de faire un effort supplémentaire. Lorsqu'elle a rencontré ses clients dans son entreprise de couturière, elle a profondément apprécié chaque personne qui est entrée dans sa boutique - et elle a pu fonctionner pendant plus de 30 ans. Je partage le même conseil avec mon équipe.

Un autre ancien m'a dit qu'il est extrêmement important de m'entourer de talents plus compétents que moi dans certains domaines. Cela demande un niveau profond de conscience de soi. En tant que leader, je ne devrais jamais être intimidé par le talent des autres – je devrais être motivé par lui.

En parlant de conscience de soi, avez-vous besoin de conseils en ce moment ?

C'est une très bonne question. J'ai toujours commencé avec The Village Market — je n'ai aucune expérience dans le capital-risque ou quelque chose comme ça. Donc, les mentors que j'ai accueillis dans ma vie sont des gens qui ont investi de l'argent, des investisseurs, qui m'aident à réfléchir à la façon la plus efficace d'accepter des financements si je décide de m'engager dans cette voie.

Avec le recul, quels conseils donneriez-vous à votre jeune moi ?

Je dirais à mon jeune moi que les gens me briseront le cœur maintes et maintes fois, mais cela fait partie du processus de création de soi et d'une entreprise. Pour prendre plus de pauses : ce qui peut être fait demain, faites-le demain. Je lui dirais également de documenter le processus de création de l'entreprise, de la première personne que j'ai embauchée au premier plan de marketing événementiel. C'est le plan de ce qui est construit.

Au lieu de ces plans, lorsque vous êtes confronté à des défis, comment concevez-vous des plans de sauvegarde ?

Même lorsque nous prévoyons le pire des cas, des choses peuvent arriver. Nous n'avons jamais prévu une pandémie, que le monde entier serait fermé et que nous ne pourrions organiser aucun de nos événements. Mais ce que je pratique dans ma vie, c'est de ne jamais paniquer. je prends un moment pour prendre des respirations profondes , pour être tranquille, pour m'assurer que je suis progressiste et non réactionnaire. Cela renforce l'esprit et cela m'a énormément aidé à être capable de canaliser le calme et l'immobilité quoi qu'il arrive.

Dernière question : Qu'est-ce qui vous attire dans la devise « Soutenir est un verbe ? »

Miss Caroline du Sud 2007

Je dis toujours aux gens que si vous soutenez vraiment quelque chose, il devrait y avoir une action derrière cela. Si vous êtes un véritable allié des entreprises appartenant à des Noirs, cela devrait venir avec quelque chose de tangible. Que faites-vous réellement pour montrer votre soutien? Peu importe si vous êtes noir ou si vous êtes blanc, ou si vous êtes jeune, ou quelle est votre sexualité. Nous savons tous pourquoi le soutien est si nécessaire. Et nous pouvons tous nous souvenir dans notre vie quand nous aurions aimé l'avoir. Et nous nous souvenons de ce que nous avons ressenti le jour où nous l'avons reçu.

Cette interview a été éditée et condensée pour plus de clarté.